Kinder und Erzieherin spielen mit Bauklötzen (Foto: Lordn/shutterstock) - shutterstock

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La diversité de nos maternelles reflète celle de notre ville. Dans 20 établissements, répartis dans toute la ville, nous accompagnons quotidiennement environ 1900 enfants dans leur développement fascinant de la petite enfance à l’âge scolaire. 

Et nous nous développons : à l’avenir, trois établissements supplémentaires accueilleront des enfants de notre ville. Les maternelles « Am Hof », « In den Hanfgärten » et « Hirtenwies » sont en cours de construction. De plus, la maternelle Wickersberg sera agrandie.

Nos maternelles

Les concepts pédagogiques de nos établissements sont aussi variés que nos enfants. Divers éléments de l’éducation préscolaire tels que l’approche par la situation ou les approches d’Emmi Pikler ou de Maria Montessori se fondent en un concept global. Notre travail se base sur le programme d’éducation du Land de Sarre.

Les points forts différents de nos établissements montrent combien nous tenons compte des conditions variables sur place. Nous avons des maternelles dans lesquelles la forêt et les sciences naturelles sont au cœur de la pédagogie. Dans d’autres, l’accent pédagogique est mis sur l’aide linguistique et l’approche de l’espace social. Dans certaines maternelles bilingues, le français est vécu au quotidien.

Sarrebruck est une ville FairTrade depuis 2009 : elle a été la première de ce type en Allemagne. Ainsi, plusieurs de nos maternelles ont également reçu le certificat FairTrade. La durabilité est importante pour nous, c’est pourquoi les objectifs du programme d’action global de l’UNESCO « Education au développement durable (EDD) » sont aussi pris en compte dans certaines maternelles.

Enfants, équipe ou maternelle – Avec nous, participez activement !

Vous voyez : vos possibilités de travail dans notre ville en tant qu’employeur sont très diverses. Nos pédagogues qualifiés soutiennent les enfants dans les processus individuels de développement, d’apprentissage et d’éducation, les aident et les encouragent. Ils aident les enfants à comprendre leur environnement de vie souvent complexe et mettent en place une relation pédagogique.

A ces fins, nous offrons des locaux stimulants et veillons à ce que les enfants disposent de suffisamment de place et de temps pour faire leurs propres expériences ludiques, développer des projets en commun et expérimenter l’action pédagogique dans un contexte de participation démocratique.

En tant que personne qualifiée, vous soutenez le partenariat avec les parents et les personnes de référence des enfants, et vous coopérez au sein de différents réseaux. La préparation à la scolarité, par exemple, en fait aussi partie.

Avec nous, vous façonnez en interaction, aussi bien au sein de votre équipe que dans l’établissement respectif !

La capitale du Land est convaincante

Vous travaillez chez nous de manière souple, notre politique excellente du personnel comprend des modèles de temps de travail qui permettent de concilier la vie professionnelle, la vie de famille et la vie privée.

Nous élargissons votre horizon : lors de sessions d’observation dans d’autres maternelles, vous obtenez de précieuses informations sur leur travail quotidien. Si vous le souhaitez, ou si cela est nécessaire, vous pouvez changer d’établissement (en cas de poste vacant).

La ville en tant qu’employeur, favorable à la famille, sportive et équitable

Nous encourageons votre développement personnel et vous pouvez en décider. Par exemple, dans le cadre de nos nombreuses offres de formation continue, y compris la supervision, dans des groupes de travail individuels ou dans nos cours de sport. Nous vous garantissons aussi des groupes de travail individuels dans les domaines des remplacements, des instructions pratiques, ou des échanges personnels et un accompagnement pour les stagiaires. Encore un de nos atouts : dans chacun de nos établissements, nous dépassons la clé de dotation en personnel en vigueur grâce à un/une pédagogue supplémentaire.

Vous circulez avec les transports publics ? Parfait, nous proposons le ‘Job-Ticket’ permettant d’obtenir des réductions.

La ville en tant qu’employeur, favorable à la famille, sportive et équitable Arbeitgeberin Stadt

Nous encourageons votre développement personnel et vous pouvez en décider. Par exemple, dans le cadre de nos nombreuses offres de formation continue, y compris la supervision, dans des groupes de travail individuels ou dans nos cours de sport. Nous vous garantissons aussi des groupes de travail individuels dans les domaines des remplacements, des instructions pratiques, ou des échanges personnels et un accompagnement pour les stagiaires. Encore un de nos atouts : dans chacun de nos établissements, nous dépassons la clé de dotation en personnel en vigueur grâce à un/une pédagogue supplémentaire.

Vous circulez avec les transports publics ? Parfait, nous proposons le ‘Job-Ticket’ permettant d’obtenir des réductions.

Faits complémentaires

  • Vous serez rémunéré(e) selon le groupe de salaire S 4 (gardien(ne) d’enfant) ou S 8a TVöD (convention collective pour la fonction publique), selon votre qualification personnelle.
  • En plus, une prime forfaitaire d’activité à hauteur de 100 euros par mois (montant brut pour un poste à plein temps) pour les personnes rémunérées selon le groupe S 8a TVöD (tous les éducateurs/éducatrices). La prime sera versée d’ici l’été 2022.
  • Une prime annuelle exceptionnelle et une prévoyance retraite complémentaire sont des garanties supplémentaires.
  • Les congés annuels sont de 30 jours.
  • Nous vous garantissons la sécurité de l’emploi avec des délais de préavis nettement plus longs que les délais minima légaux.

Informations complémentaires

650 personnes travaillent actuellement dans ce que nous appelons le service social, dont 490 accompagnent le développement des enfants dans nos maternelles ; 160 personnes environ s’occupent des écoliers en tant que socio-éducateurs dans nos écoles primaires.

Offre d’emploi pour éducateur/éducatrice

Envie de travailler chez nous ? Consultez l’offre d’emploi

Pädagogische Fachkräfte

Offre d’emploi pour stage d’apprentissage

Vous souhaitez devenir éducateur/éducatrice ? Faites votre stage d’apprentissage chez nous !

Vorpraktikum Erzieher

Année d’approbation d’éducateur/éducatrice

La formation est presque terminée. Nous proposons dans nos maternelles des postes de stage pour votre année d’approbation.

Anerkennungsjahr